继往开来,载梦前行——记老员工电气信息实践创新中心第四届年会

作者: 时间:2017-03-20 点击数:

2017年3月17日晚六点,william hill中文网老员工电气信息实践创新中心于老员工活动中心二楼隆重举行第四届年会。出席本次年会的有学校教务处副处长孙斌教授、威廉希尔经理严干贵教授、孙永刚副书记等学校领导和老师,更有长通公司郁维娟经理应邀出席。会议由中心13级副主席邢颜主持,中心全体成员参加了本次大会。

伊始,一场由中心现任14级主席团及部长们带来的开场舞将会场气氛点燃,本次年会也就此拉开序幕。这一届成员除完成日常工作外,更承担着中心搬迁和再建设的重任。他们不忘初心,砥砺前行,在他们的领导和带动下,中心建设达到了一个新的高度,取得了丰硕的成果,促进了学校学院优良学风的形成。

紧接着,由周军教授对创新中心2016年度的工作进行了全面的总结和汇报。他指出,对中心而言,2016年是值得纪念的一年。这一年,创新中心搬迁至电动大楼三楼,占地面积达到1065平方米,更荣获吉林省高校优秀科技创新类员工组织称号,娄娟老师荣获优秀指导教师称号。中心的各个部门及各种设施日趋完善,人员队伍不断壮大。由中心组织承办的第十三届“长通杯”电子设计大赛中,仅报名队伍就达到257队(769人),其中161支队伍提交作品,覆盖了学校10个学院,23个专业;第十一届吉林省无线电测向比赛中,182人参加比赛,69人获奖;为提高广大同学们的实践能力,中心还举办了APP设计大赛、动画视频设计大赛、电脑DIY装机大赛等一系列贴近学习生活的比赛,获得了一致好评。此外,中心还组织参加了各级各类老员工科技竞赛:吉林省老员工电子设计竞赛中,24支报名队伍中有14支获奖;校节能减排大赛中有16支队伍获奖,第九届全国老员工节能减排社会实践与科技竞赛中有1支队伍获得二等奖;在创新创业训练计划中有18支队伍立项成功;在“互联网+”创新创业大赛中有33支队伍进入校级比赛,8支队伍进入省级比赛;在“挑战杯”老员工创业计划竞赛中有16支队伍参加,4支队伍入选。中心成员在各类比赛中崭露头角,中心的影响力也日趋上升。

长久以来,创新中心在不断完善管理体制的基础上,更致力于中心的文化建设,增强中心成员的归属感和契约精神,很多成员毕业后也一直惦记着这个家。值此中心年会之际,11级优秀成员段伟一特意从长春赶来参加并向中心捐献了两套ARM开发板。他提到,中心带给他的不仅仅是能力的锻炼,更是素质的培养,眼界的开拓,是他现在得以在电子这条路上越走越远的基石。本次捐献的ARM开发板承载着他对中心的感激与思念,更有对中心未来发展的美好祝愿。

随后,威廉希尔十佳老员工13级创新中心成员李洪波和14级创新中心主席周杨发表讲话,他们都表示,创新中心为员工们提供的是一个培养动手实践能力的平台,是书本以外的另一个世界,是理论世界和现实实践的融合,是能力和素质的提升,这里有思想的碰撞,有团队的热血,更有家的归属。他们希望,广大师生都能够充分利用这一平台,做实事,长才干,获佳绩。

之后,进行颁奖典礼。员工办公室主任王冠霖老师宣读APP大赛及动画设计大赛获奖名单,威廉希尔严干贵经理、周军教授,基础教学部杨茂主任、齐冰书记,电力工程系李江副主任和孙成老师为获奖同学颁发奖品和证书;电气信息系副主任党克教授宣读2016年度“优秀干事”和“技术之星”获奖名单,教务处副处长孙斌教授和长通公司郁维娟经理为他们颁发证书。

最后,威廉希尔经理严干贵教授进行了总结发言,对创新中心2016年度的工作成绩给予了高度肯定。他指出,创新中心既符合我们学校突出实践创新能力的发展要求,又顺应国家“提高自主创新能力,建设创新型国家”的发展战略,希望广大师生可以充分利用日趋完善的实践平台,不断学习,不断交流,培养更多创新型人才。

往事不可谏,来者犹可追。本次年会不仅是一次总结,更是中心实力的一次展示,表现了中心的活力与风采,描绘了美好的发展蓝图。相信在学校、学院的大力支持下,在社会各界的大力扶持下,在全体师生的共同努力下,中心定会创新不止,继往开来,载梦前行!

撰稿人 韩天琦 秦浩 于嘉明/审稿人 娄娟

                                                       老员工电气信息实践创新中心 

 

严干贵经理和周军教授为获得一等奖的同学颁奖

领导、老师、来宾们和14级成员合影

长通公司郁经理为“技术之星”颁发奖品和证书

 

 

 

 

 

 

 

 

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